El Grupo

Desde 1982, hemos realizado más de 240 proyectos constructivos; edificación industrial, plantas de tratamientos de aguas residuales, instalaciones deportivas de alto rendimiento, aparcamientos e infraestructuras, viviendas, centros sociosanitarios y rehabilitación de edificios.

Durante estos 42 años de actividad, Grupo Herce se ha convertido en un referente en el sector por su calidad, así como por el rigor en la gestión y el cumplimiento de plazos. La competitividad de la empresa y la innovación en el proceso constructivo son las señas de identidad de la marca, que ha demostrado su solvencia manteniendo una cartera de proyectos nacional e internacional.

Para ser líderes en el sector, nuestra prioridad es trabajar con pasión y responsabilidad, que la calidad y la excelencia sea la seña de identidad de la empresa.  Dedicación, compromiso, honestidad, rigurosidad y transparencia son algunos de los valores más arraigados entre todas las personas que componen Grupo Herce. Comprometidos con el cuidado medioambiental, la seguridad y salud en el trabajo, pilares fundamentales en nuestra actividad diaria para garantizar excelentes resultados y continuar en la línea de innovación y superación.

El compromiso de Grupo Herce con la excelencia marca el camino a seguir. Continuar con la búsqueda constante de la innovación con el objetivo de ser una organización líder en sostenibilidad y responsabilidad social, impulsando el progreso y creando un legado duradero, que perdure a lo largo de generaciones.

Grupo Herce ha crecido a nivel nacional e internacional, pero sigue  manteniendo su esencia y raíces, sin olvidarse de dónde viene y hacia dónde va. Por ello, tiene su sede social en Soria, apostando por el crecimiento y desarrollo de su tierra, estando cerca de todas la asociaciones y colectivos que más lo necesitan y trabajando para dar respuesta a las necesidades de todas y cada una de las personas la componen. El grupo empresarial, es mucho más que una constructora, es un referente en el deporte soriano por el apoyo y los valores transmitidos durante todos estos años a clubes tan importantes como el Club Deportivo Numancia de Soria y, en la actualidad, el grupo constructor es el patrocinador principal, también, del equipo de Voleibol Grupo Herce Soria.

En esta sociedad tan cambiante, el deporte es uno de los canales más importantes de transmisión de valores y es el espejo en el cual se miran niños y jóvenes. El esfuerzo, el sacrificio, la constancia, el trabajo en equipo, el respeto, la entrega, la disciplina, la superación… son principios fundamentales en Grupo Herce y, por lo tanto, está cerca del deporte, para contribuir a la transmisión de los mismos a la sociedad.

La calidad es para Grupo Herce la base de su trabajo, un pilar fundamental sobre el que se sustenta su actividad. Este compromiso parte de la dirección y de los empleados, comprometidos con en el trabajo bien hecho, seleccionando materiales de calidad y cuidando la ejecución en todas sus obras.  Siempre con un objetivo fundamental: la satisfacción de cliente y la continua mejora en toda su actividad y servicio.

En Grupo Herce, el compromiso con el entorno va más allá de cumplir con las normativas medioambientales vigentes, buscando siempre ser parte activa del cambio hacia un desarrollo más sostenible y respetuoso con el planeta. Creyendo firmemente que es posible alcanzar un equilibrio entre el crecimiento económico y la protección del entorno, trabaja cada día para contribuir a ello.

Las personas constituyen un elemento diferencial y fundamental para el éxito de los objetivos de esta constructora. Tanto las personas que constituyen Grupo Herce, como sus clientes, son su activo más importante y valioso. El talento, la motivación y el compromiso de cada uno de los empleados son clave para la calidad de sus proyectos.

En esta línea, el esfuerzo se dirige a mejorar las condiciones de trabajo, la seguridad, la protección y la salud de sus trabajadores a través de la implementación de medidas preventivas, capacitación continua, evaluación de riesgos laborales y cumplimiento de las normativas vigentes en materia de salud y seguridad laboral. El objetivo es crear un ambiente laboral seguro y saludable para todos los empleados, fomentando su bienestar y productividad.

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